Un enfoque estratégico para nuestro futuro
Reducir las emisiones, disminuir el consumo de agua y energía y aplicar un diseño circular contribuye a mitigar el impacto de nuestra industria en el planeta y en los recursos naturales.
En 2021 lanzamos la nueva estrategia de sostenibilidad del grupo, que fue aprobada por el Consejo de Administración y el Top Management. Esta estrategia incluye las áreas más destacadas en las que Alfa Laval se centrará antes de 2030. Estas han sido identificadas a través de evaluaciones y diálogos con las partes interesadas, a través de la priorización interna y el análisis de cuáles serán las áreas más importantes para la competitividad y continuidad de la empresa.
El objetivo de la estrategia de sostenibilidad de Alfa Laval es centrarse en las áreas donde la empresa tiene un mayor impacto y desea mostrar liderazgo. La estrategia se compone de cuatro áreas principales que abordan los temas más relevantes de medio ambiente, sociedad y gobernanza (ASG) en los que Alfa Laval puede aportar más.
CLIMA
Carbono neutro
Nos esforzamos por ser neutros en carbono en toda la cadena de valor
En el punto de mira
- Emisiones de alcance 1
- Emisiones de alcance 2
- Emisiones de alcance 3
CIRCULARIDAD
Negocio circular
Nos dedicamos a salvaguardar el valor de los recursos naturales en toda nuestra cadena de valor
En el punto de mira
- Fabricación eficiente
- Prolongación de la vida útil de los productos
- Reutilizar/reciclar
CUIDADO
Cultura inclusiva y segura
Promovemos una cultura segura e integradora tanto dentro de nuestra empresa como en nuestras relaciones con socios externos.
En el punto de mira
- Salud y seguridad
- Inclusión y diversidad
- Derechos humanos
COMPROMISO
Negocios éticos
Estamos comprometidos con una conducta honesta, respetuosa y ética dentro de nuestra organización, así como en todas las relaciones comerciales externas.
Enfoque
- Principios empresariales
- Antisoborno /Anticorrupción
- Denuncia de irregularidades
Objetivos y políticas de Alfa Laval Iberia
Desde Alfa Laval Ibérica hemos adaptado la estrategia global de sostenibilidad a nuestro contexto local y hemos establecido objetivos específicos para el periodo 2022-2025.
- Construir un sistema marco de sostenibilidad donde se introduzcan criterios sociales y ambientales.
- Alcanzar la participación activa de las personas asegurando su compromiso con los objetivos de la empresa.
- Definir e iniciar una estrategia de comunicación de los aspectos ambientales y sociales de la empresa.
- Definir unos indicadores y establecer un sistema de seguimiento del desempeño para medir los avances de la estrategia de sostenibilidad.
CLIMA
OBJETIVOS
- Continuar con la implantación efectiva del programa de cumplimiento
y ética. - Asegurar que todas las nuevas contrataciones estén formadas en el
Código Ético dentro de un tiempo estipulado a partir de su fecha de
incorporación.
POLÍTICAS
- Política de flota de automóviles.
- Política Ambiental.
CIRCULARIDAD
OBJETIVOS
- Reducir la cantidad de residuos generados tanto en oficinas como en
taller - Recuperar agua en ciertos procesos del taller para poder reutilizarla.
- Reducir el consumo de agua.
POLÍTICAS
- Política Ambiental.
- Guía de gestión de residuos.
CUIDADO
OBJETIVOS
- Aumentar la presencia femenina en todas las categorías profesionales
que estén subrepresentadas - Incorporar más mujeres a los procesos de selección de la compañía
- Fomentar la contratación inclusiva
- Realizar actividades formativas encuadradas dentro del Plan de
Igualdad y Diversidad - Seguir favoreciendo el equilibrio entre la vida profesional y la vida familiar
- Seguir aplicando el principio de igualdad de retribución
- Reducir en un 30% la tasa de accidentes con baja
- Implementar las medidas aprobadas del Plan de Seguridad y Salud
POLÍTICAS
- Política de inclusión y diversidad
- Política de prevención de delitos contra trabajadores y acosos
- Política de reclutamiento global
- Plan de Igualdad y Diversidad
- Política de Seguridad y Salud
- Plan de prevención de riesgos laborales
COMPROMISO
OBJETIVOS
- Continuar con la implantación efectiva del programa de cumplimiento
y ética. - Asegurar que todas las nuevas contrataciones estén formadas en el
Código Ético dentro de un tiempo estipulado a partir de su fecha de
incorporación.
POLÍTICAS
- Política de delitos contra trabajadores y acoso.
- Código ético.
- Protocolo de Delitos de Blanqueo.
- Protocolo de Delitos de Soborno y Corrupción.
- Protocolo de Delitos Económicos, Fraude y Estafa.
- Política de Privacidad y Protección de Datos
Objetivos y logros de los objetivos
Los objetivos sociales y de sostenibilidad de Alfa Laval pretenden impulsar la eficiencia y el cambio de comportamiento para lograr mejores resultados a largo plazo. La siguiente tabla muestra los objetivos de sostenibilidad de la empresa.
